Elegir una carrera puede ser un verdadero desafío. ¿Cómo saber qué tipo de trabajos son adecuados para usted? ¿Se adapta una profesión en particular a su personalidad, intereses y objetivos? Los estudiantes de secundaria, los graduados universitarios y los adultos interesados en un cambio de carrera tienen que enfrentar estas preguntas difíciles, y aquí es donde un consejero de carrera puede ayudar.
¿Qué es un consejero de carrera?
Los consejeros profesionales trabajan con personas que tienen preguntas sobre diferentes carreras y trayectorias educativas. Si está buscando trabajo, trabajar con un consejero de carrera puede ayudarlo a aprovechar al máximo el proceso de planificación y toma de decisiones y, con suerte, encontrarle un camino laboral que sea perfecto para sus necesidades.
deberes de trabajo
Los consejeros de carrera realizan una variedad de deberes, que incluyen:
- Administrar inventarios de personalidad e intereses.
- Use pruebas de rendimiento y aptitud para ayudar a los clientes a tener una mejor idea de en qué son buenos
- Asesorar a los clientes que están considerando un cambio de carrera.
- Evaluar los antecedentes educativos y laborales de los clientes para ayudarlos a determinar qué deben hacer a continuación para lograr sus objetivos.
- Asesorar a los estudiantes sobre qué cursos y programas educativos necesitan para carreras particulares
- Ayudar a los clientes a seleccionar las escuelas o programas adecuados para sus necesidades
- Ayudar a los estudiantes a localizar fuentes de apoyo financiero para pagar la escuela y otros programas de capacitación.
- Enseñar y practicar habilidades laborales, como entrevistas, redacción de currículums y creación de redes.
- Ayudar a los clientes en el proceso de búsqueda de empleo enseñándoles dónde buscar puestos vacantes y conectándolos con recursos de búsqueda de empleo
Entornos de trabajo
Los consejeros de carrera a menudo trabajan en una variedad de áreas y con una amplia gama de clientes. Los entornos educativos, como las escuelas secundarias y la universidad, las agencias gubernamentales y las prácticas privadas son solo algunas de las principales áreas de empleo para las personas que trabajan en este campo.
Algunos consejeros trabajan en entornos de escuelas secundarias y ayudan a los estudiantes a elegir universidades y carreras. Otros trabajan en entornos de educación superior y asesoran a estudiantes universitarios que necesitan ayuda para elegir una especialización y decidir qué quieren hacer cuando se gradúen.
Aún así, otros se especializan en trabajar con adultos que ya forman parte de la fuerza laboral. Estas personas pueden buscar la ayuda de un consejero de carrera porque están considerando un cambio de carrera, quieren encontrar formas de avanzar en sus carreras actuales o necesitan ayuda para encontrar un nuevo trabajo después de haber sido despedidos.
En algunos casos, los asesores profesionales también pueden trabajar con personas discapacitadas que necesitan asistencia para adquirir habilidades laborales y encontrar empleo. Estos profesionales a menudo son empleados por agencias privadas o gubernamentales que ofrecen asistencia a niños y adultos que tienen una variedad de discapacidades. Enseñar habilidades laborales básicas, conectar a los clientes con recursos en la comunidad y comunicarse con empleadores potenciales son solo algunas de las tareas que los consejeros pueden realizar cuando trabajan en esta área.
Donde trabajan los consejeros de carrera
- De acuerdo con la Manual de perspectivas ocupacionaleshubo aproximadamente 324,500 puestos de trabajo en orientación escolar y profesional en 2018.
- Cuarenta y cuatro por ciento de estos trabajos estaban en escuelas primarias y secundarias.
- Treinta y cinco por ciento trabajaba en colegios universitarios, colegios, escuelas profesionales y universidades.
- El ocho por ciento trabajaba en la asistencia sanitaria y social.
- El tres por ciento eran autónomos.
Salarios
En 2018, el salario medio anual de todos los consejeros escolares y profesionales fue de $56 310. Los empleados de organizaciones de servicios sociales y de salud ganaban considerablemente menos, con un salario medio anual de $38,790.
Requisitos de formación y educación
La mayoría de los empleadores prefieren que los consejeros escolares tengan al menos una maestría en consejería con especialización en desarrollo profesional. Por lo general, los consejeros profesionales no necesitan tener una licencia, aunque muchos empleadores la prefieren y algunos la exigen.
Los que quieren trabajar en la práctica privada por lo general necesitan una licencia.
La licencia generalmente implica completar un programa de maestría en consejería, realizar hasta dos años de experiencia clínica supervisada a tiempo completo, aprobar un examen de licencia estatal y créditos de educación continua.
Aquellos que estén interesados en trabajar en escuelas primarias o secundarias generalmente necesitan una maestría en consejería escolar. Los programas educativos a menudo tienen requisitos de pasantías donde los estudiantes adquieren experiencia práctica al trabajar bajo la supervisión de un profesional con licencia. Los consejeros en entornos escolares también deben tener una licencia o certificación para trabajar en el estado en el que pretenden ejercer.
En algunos casos, las personas con una licenciatura en psicología pueden encontrar puestos de nivel inicial en orientación profesional.
Perspectivas laborales
El Departamento de Trabajo de EE. UU. estima que se prevé que la demanda de empleo crezca aproximadamente un 8 % entre los años 2018 y 2028, lo que es más rápido que el promedio. La mayor parte de este crecimiento será impulsado por el aumento de estudiantes matriculados en colegios y universidades.
Durante un período de desafíos económicos, un mercado laboral lento también podría estimular la demanda de servicios de orientación profesional. Los trabajadores desplazados que buscan nuevas oportunidades de empleo y los recién graduados universitarios que se enfrentan a un mercado de contratación lento pueden necesitar especialmente los servicios de consejeros profesionales capacitados.
