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Desmantelar la supremacía blanca en tu vida cotidiana

Durante mucho tiempo, aquellos que se benefician se han sentido cómodos simplemente aplacando a la gente de BIPOC con respecto a los daños de la supremacía blanca centrándose en el progreso que ya se había logrado. Y definitivamente ha habido avances desde que los indígenas no podían votar o la esclavitud era legal, pero la supremacía blanca continúa en la vida cotidiana, como lo han sabido todos los afectados.

Dado que los llamados a la rendición de cuentas a nivel sistémico se toman más en serio a raíz del asesinato de George Floyd, las personas tienen la oportunidad de ser más responsables personalmente para invertir en el trabajo de desmantelar la supremacía blanca por el bien de las comunidades BIPOC, que siempre han merecido algo mejor. , y una sociedad más equitativa, que sería beneficiosa para todos.

Antes de comenzar el trabajo de desmantelar la supremacía blanca, debe comprender mejor cuán profundamente arraigada está en la historia y la realidad actual para poder identificar efectivamente su manifestación.

Especialmente si no ha pensado críticamente sobre esto antes, o si se enorgullece de la creencia de que trabajó duro por todo lo que logró, puede ser extremadamente incómodo comenzar a desempacar las formas en que la gente de BIPOC siempre ha sido oprimida por la supremacía blanca en comparación. .

De hecho, cuando se enfrentan a información tan reveladora, algunos luchan con la disonancia cognitiva (separándose mentalmente de su realidad actual) dada la tensión que puede haber entre las creencias anteriores y los nuevos conocimientos que pueden desafiarlos hasta el punto de la angustia.

¿Por qué llamarlo supremacía blanca?

Si bien la supremacía blanca se ha asociado durante mucho tiempo con grupos de odio extremos y explícitos, el educador en diversidad y autor Robin DiAngelo aclara cómo no existe una descripción más precisa para una cultura en la que los blancos tienen un poder desproporcionadamente mayor, a través del cual mantienen el problemático status quo que continúa oprimiendo a la gente de BIPOC.

Ijeoma Oluo, el autor de Así que quieres hablar de raza, escribe «la supremacía blanca está en nuestro lugar de trabajo, nuestro sistema escolar, nuestro gobierno y nuestras prisiones. Está en nuestros libros, películas y televisión. La supremacía blanca se ha entretejido en el tejido de nuestra nación desde el momento en que los colonos blancos decidieron que su reivindicación de la tierra era más importante que la vida de los pueblos indígenas. Este no es un problema nuevo. Esta es America.»

Instituciones dominadas por blancos

Para demostrar esto en números, en 2016-2017, el 90 % del congreso era blanco, los gobernadores eran 96 % blancos, los principales asesores militares eran 100 % blancos, el presidente y el vicepresidente eran 100 % blancos, el gabinete actual del POTUS era 91 % blanco.

Las personas que deciden qué programas de televisión vemos son 93 % blancas, las personas que deciden qué libros leemos son 90 % blancas, las personas que deciden qué noticias se cubren son 85 % blancas y las personas que deciden qué música se produce son 90 % blancas. 95% blanco.

Además, los maestros eran 83 % blancos, los profesores universitarios de tiempo completo eran 84 % blancos y los propietarios de equipos masculinos de fútbol profesional eran 97 % blancos.

Esta es solo una muestra de las numerosas instituciones dominadas por blancos en nuestras vidas, que también incluyen abogados, médicos y jueces.

Recursos para la comprensión

Si se ha beneficiado en gran medida de la supremacía blanca sin darse cuenta y su conexión directa con la opresión continua de la gente de BIPOC, participar en este trabajo tan necesario hacia resultados más equitativos requerirá un cambio sustancial en la forma en que piensa sobre usted y los demás.

Parte de ese trabajo es sentirse cómodo con el uso de las palabras «supremacía blanca» como lo ha hecho Robin DiAngelo, ya que a veces puede ser más fácil hacer cambios cuando puedes relacionarte con la persona que recomienda ese trabajo.

Estas palabras han sido utilizadas durante mucho tiempo por brillantes escritores de BIPOC como Ijeoma Oluocuyo libro se publicó antes que el de este profesor blanco, completo con una guía de discusión gratuita que está disponible en línea para ayudar a las personas blancas y BIPOC a entablar conversaciones desafiantes.

Sin embargo, las mujeres negras a menudo son vistas como enojadas por expresar declaraciones válidas sobre cómo las oprime la supremacía blanca, que solo mantiene ese sistema.

Además de leer libros, hay muchos recursos para ayudarlo a comprender mejor la supremacía blanca. Muchos de los líderes en el campo realizan diferentes tipos de talleres y seminarios web, incluido contenido en YouTube y otras plataformas de transmisión como Amazon Prime y Netflix. T

Cómo puedes hacerlo mejor

Desmantelar la supremacía blanca puede parecer abrumador, pero la gente de BIPOC ha tenido que sobrevivir al trauma durante siglos debido al continuo fracaso de ese trabajo necesario, incluida la atención a los sentimientos de los blancos con el poder de oprimirlos aún más si se sienten incómodos por las duras verdades. mejor no confrontar.

En una nota positiva, el desmantelamiento de la supremacía blanca se basa en habilidades altamente transferibles que probablemente haya utilizado regularmente para otros esfuerzos que requerían un cambio de comportamiento.

En otras ocasiones, cuando no sabías algo, es posible que hayas resuelto un problema en tu vida cotidiana sobre cómo aprender esa información, y el trabajo de desmantelar la supremacía blanca emplea un enfoque similar.

Oluo escribió: «La belleza del antirracismo es que no tienes que pretender estar libre de racismo para ser antirracista. El antirracismo es el compromiso de luchar contra el racismo dondequiera que lo encuentres, incluso en ti mismo. Y es la única forma de avanzar”,

Este trabajo es un proceso psicológicamente intensivo en curso que puede parecer desafiante, especialmente teniendo en cuenta cómo los mitos de los sistemas equitativos se han propagado generalmente en este país. Cuando participe en el trabajo, manténgase conectado a tierra mediante el uso de estrategias de afrontamiento positivas como la oración, la meditación y el yoga, y recuerde que esto es algo que no se resolverá en un día, mes o año.

Si es blanco, puede estar acostumbrado a pensar que tiene una opinión tan valiosa sobre este tema como la gente de BIPOC, a pesar de su experiencia de sobrevivir a sus daños durante siglos, mientras que usted y sus antepasados ​​se han beneficiado.

De esta manera, es necesario comprender que si careces de una experiencia vivida de opresión basada en un aspecto de la identidad, nunca serás una mejor autoridad sobre esa realidad que alguien que ha navegado personalmente esos desafíos.

Cosas a tener en cuenta en su viaje

A medida que toma estos pasos para desafiarse a sí mismo a pensar de manera más crítica sobre cómo puede trabajar en solidaridad con la gente de BIPOC, pueden surgir sentimientos de frustración, pero puede superarlos, como probablemente lo hizo cuando los objetivos de otros le resultaron difíciles de lograr.

Tal vez tomó más descansos de esfuerzos pasados ​​y participó en algún tipo de actividad que lo liberó del estrés, o tal vez se conectó con un ser querido para validar sus sentimientos, de modo que esas habilidades de afrontamiento puedan seguir siendo estrategias útiles al desmantelar la supremacía blanca. .

Al comunicarse con sus apoyos, es importante asegurarse de no exigir más trabajo emocional de la gente de BIPOC, quienes pueden sentirse presionados para aceptar tales solicitudes, dado que la supremacía blanca ha resultado en distribuciones de poder extremadamente desiguales.

Al pensar de manera más crítica sobre cómo la supremacía blanca está arraigada en sus sistemas y su conciencia, mejorará al reflexionar sobre dónde podría haber oportunidades para interrumpir esta dinámica por el bien de la gente de BIPOC.

Para algunas personas de todos los orígenes, la terapia puede ser útil para desentrañar las experiencias relacionadas con el racismo.

Uso de privilegios para cambios equitativos

Tan importante como es aprender sobre la supremacía blanca, es crucial que tome medidas más allá de eso hacia la acción tangible que se necesita para abordar la opresión de la gente de BIPOC, especialmente dado el poder relativo y el privilegio de la gente blanca, que otorga mayor acceso a cambiar las mentes y los sistemas que sirven como barreras para resultados equitativos.

Si bien se le pueden ofrecer oportunidades de trabajo para hacer este trabajo, dado que los blancos tienden a ser vistos como más creíbles dentro de estos sistemas inherentemente intolerantes, un enfoque más ético es amplificar las voces de BIPOC, informadas por la experiencia vivida, en lugar de continuar con su legado ancestral. de mayores ganancias de la supremacía blanca, a expensas del trauma BIPOC.

Los pasos pueden ser pequeños, en actividades cotidianas como salir a comer o en una tienda, buscar empleados de BIPOC o hacer un esfuerzo para dar retroalimentación positiva si la experiencia fue realmente buena.

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